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Prévenir le racisme en entreprise

Diversité
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Les préjugés ethno-raciaux continuent d’impacter nos relations parfois de façon inconsciente. Connaitre et comprendre l’origine du racisme et des stéréotypes permet de mieux agir au quotidien pour favoriser l’inclusion.

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Diversité et inclusion

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Comment mener une politique de diversité et d’inclusion ? Comment articuler actions thématiques et vision transversale ? Cette formation vise à épauler les services RH et D&I.

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