Formation
Prévenir le racisme en entreprise
Durée : Demi journée ou journée
Groupe : 14 personnes
Modalités : distanciel ou présentiel / Intra-entreprises
Pour qui : Dirigeants / RH / managers / équipes
Prérecquis : aucun
Objectifs de la formation
- Connaître l’origine du racisme.
- Comprendre que les stéréotypes sont liés à notre histoire.
- Connaître les actes et les propos condamnés.
- Savoir détecter et prévenir le racisme au quotidien.
- Savoir agir au quotidien contre les préjugés ethno-raciaux
Programme de la formation
- Biais et stéréotypes : origines et fonctionnement
- L'origine historique du racisme
- Quels stéréotypes aujourd'hui ?
- Les actes et les propos condamnés par la loi
- Ateliers de mise en situation
Les réponses à vos questions
La formation peut-elle être adaptée ?
Oui, des formations sur-mesure peuvent être réalisées afin d’être adaptées aux besoins.
Quelles sont les modalités pédagogiques ?
Les formations laissent beaucoup de temps aux échanges et aux questions pour favoriser l’implication.
Le distanciel fonctionne t-il sur ces sujets ?
Oui, mais à certaines conditions. La durée est limitée à une demi-journée maximum et l’outil de visio doit permettre la réalisation d’atelier en sous-groupes.
La formation est-elle réellement efficace ?
Les formations sur les stéréotypes ethno-raciaux permettent une prise de conscience individuelle nécessaire à l’évolution des pratiques.
Qui réalise la formation ?
Les formations sont réalisées par les salariés d’entre-autre. Voir la rubrique Qui sommes-nous pour plus d’informations.
Demande d'information ou devis
Cette formation vous intéresse ? Laissez-nous un message et nous vous recontacterons dans les plus brefs délais.
*Champ obligatoire
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- Politiques D&I
- Stratégie D&I
- Roue de l'inclusion
- Plan d'action
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- La loi
- Mise en situation
- Biais et stéréotypes
